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走进青岛名企学党建

   
走进青岛名企学党建
    走进青岛名企学党建
    ——走进海尔、交运、青啤、一汽大众等青岛名企
   
    献礼建党百年、 党永远在我心中
    为贯彻习近平总书记关于“推动党建和业务深度融合”的重要指示,喜迎建党百年,落实《中国共产党国有企业基层党组织工作条例》提出的国有企业党组织要“坚持党建工作与生产经营深度融合”的重要精神,为帮助企业破解深度融合的难题,我们拟在青岛举办国企党建工作“双融合”研修活动,对标全国先进,深入学习国企党建工作与生产经营管理深度融合,与企业文化建设深度融合的“双融合”经验做法。
   
    一、课程时间
    第1期,4月7日报到,8-10日培训参访,10日下午17点结束返程
    第2期,5月18日报到,19-21日培训参访,21日下午17点结束返程
    第3期,6月15日报到,16-18日培训参访,18日下午17点结束返程
   
    二、课程对象
    国有企业党委(总支)书记、党建部门领导和专责主管人员。
   
    三、课程收益
    1、重点研修如何推进党建与生产经营深度融合
    2、党建如何结合企业文化建设融入管理
    3、走进全国标杆企业,观摩交流,探寻实践经验
    4、著名专家深层讲解“双融合”的理论及创新思路
   
    四、课程优势
    一线实战专家、梳理管理脉络、名企实地体验、标杆案例研学
   
    五、课程安排(每期课程主题,根据实际需要会有适当调整)
    第1天:报到
    第2天:主题培训
    08:20-08:50;开班仪式
    09:00-11:50;课程研修:《党建工作如何融入企业日常经营管理》
    12:00-13:00;午餐
    13:30-16:30;课程研修:《党建工作如何融入企业日常经营管理》
    16:40-17:10;作业:学习日志
    第3天:名企现场教学
    09:00-11:30;“海尔”集团现场教学:
    参观创新生活展,了解海尔创业与创新的精神,以及对未来科技与生活的畅想;
    参观海尔文化展,了解海尔发展历程及各阶段的战略与文化管理精髓;
    参观海尔文化广场,了解海尔文化与建筑、园林、传统文化的结合;
    与海尔管理人员交流海尔党建创新实践经验。
    12:00-13:00;午餐
    13:30-17:30;“青啤”集团现场教学:
    参观青啤党史展馆,了解青啤百年历程与党建创新;
    与青啤管理学院专家交流,了解党建管理如何推动青啤业务飞升;
    参观青啤博物馆百年生产线,品现酿啤酒。
    第4天:名企现场教学
    09:00-11:30;“青岛港”现场教学:
    参观青岛邮轮母港,了解港口新时代发展;参观职工之家,观看党建看板,了解青岛港基层党组织建设实践;
    与青岛港管理人员交流,了解青岛港党建管理创新实践。
    12:00-13:00;午餐
    14:00-16:30;“一汽大众华东基地”现场教学:
    参观一汽大众生产线,党建展厅等;
    与一汽大众管理人员交流,了解“红色引擎” 企业党建特色工作探秘。
    16:30-17:30;乘巴士赴青岛机场或火车站,活动结束
   
    六、课程提纲——《党建工作如何融入企业日常经营管理》
    模块一:党的政治建设与日常管理的融合
    1.习总书记定位:当下要抓住“民心”这个最大的政治
    2.做员工与企业的“贴心人
    3.把维护职工、企业合法权益作为第一原则
    4.把职工群众满不满意作为第一标准
    模块二:党的思想建设与日常管理的融合
    1.党的思想建设重心是调整心态
    2.我是谁?我为谁?我将成为谁?怎样做?(案例分享)
    3.党的思想建设重心协调职场关系
    4.该怎样对待团队、上级、下级?(案例分享)
    5.该怎样对待工作、问题?(案例分享)
    6.该怎样对待兄弟部门(案例分享)
    7.该怎样对待家人、社会?(案例分享)
    模块三:党的制度建设与日常管理的融合
    1.制度怎么订(案例分享)
    2.相对公平、合规律、与时俱进(案例分享)
    3.多赢、可操作、守法、第三方参与(案例分享)
    4.好制度营造好生态好氛围
    5.营造好氛围的工具—80/20原则(案例分享)
    6.解读氛围营造的“从众心理”(案例分享)
    7.氛围与责任、忠诚度(案例分享)
    模块四:党的文化建设与日常管理的融合
    1.文化建设在公司内部如何推进
    2.文化建设与信仰(案例分享)
    3.文化建设为实现公司目标推进而服务
    4.文化建设核心任务要统一全员价值观
    5.文化建设在公司外部如何推进
    6.设计故事树形象、拓市场(案例分享)
    模块五:党的组织建设与日常管理的融合
    1.党的组织建设基本内容
    2.民主集中制;基层组织、干部队伍、党员队伍建设等
    3.党建工作中“好干部”的标准
    4.信念坚定、为民服务、勤政务实 (案例分享)
    5.敢于担当、清正廉洁(案例分享)
    6.党建工作要提升的几种主要能力
    7.当下党的组织建设在企业架构上的创新范例欣赏
    模块六:党的作风建设与日常管理的融合
    1.中央政治局21次集体学习中为党的纪律作风建设定调
    2.党的纪律作风建设的基本内容
    3.党的纪律作风建设的传统要求
    4.党的纪律作风建设的原则
   
    七、课程相关信息
    课程地点:山东 · 青岛 - 海尔、青啤、青岛港、一汽大众等
    课程学费:¥ 4800元/人(含1天培训、2天企业参访、接送巴士等)
    食宿费:¥ 900元/人(含3晚双床间、3午餐3晚餐,单人间补570元/间)
   
    八、拟邀授课老师:王维宝
    企业文化、管理创新与班组建设研学专家
    新时代党务工作“双融合”思路落地、企业文化落地思路与方法、领导力执行力提升、党务工作精细化管理、团队建设、班组建设等课题的研学专家。
    王维宝老师在20多年,曾任职:海尔企业文化中心《海尔报》编辑、记者 ,海尔洗衣机本部(兼任海尔洗衣机本部第一党支部书记)、海尔整体厨房、海尔整体卫浴本部企划部部长(兼任海尔整体厨房、整体卫浴本部第二党支部书记)、海尔大学党建、企业文化、人力资源、管理创新、班组建设主讲等。
    王维宝老师参与了海尔发展史上许多响誉海内外的管理模式、流程再造、问题案例起源、过程、完善、优化、提升的操作过程。他实战经历丰富,学识广博,授课风格生动、激昂,控场能力强,对学员具有极大的吸引力和感召力。

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